近年来，西盟县紧扣“守底线、抓衔接、促振兴”工作主线，严格落实“四个不摘”，健全用好“一平台三机制”，聚焦短板不足，主动加压奋进，全员同题共答，凝心聚力壮大特色产业，千方百计拓宽增收渠道，在西盟佤山山水间唱响一曲曲乡村美、产业兴、百姓富的乡村振兴新歌。

以特色产业为驱动 赋能就地就业

走进西盟县勐梭镇班母村十四组四季常青，房前屋后，方寸菜园、果园依然翠绿，林边鸡舍里，一排排鸡笼整齐排列，240只“云上乡村鸡”正欢快啄食，蛋槽中堆积着刚产下的新鲜鸡蛋，等待着收获。添水、喂食、收蛋，村民扎莫正在对鸡舍进行日常管理，整个过程下来只用了10分钟，而这得益于村里新引进的“云上乡村鸡”循环养殖模式。

“等鸡舍的水接通，处理鸡粪的水虻来了，我们养鸡就更轻松了，每天只用添食和收鸡蛋，就可以坐等增收。”扎莫满脸笑意地说。

勐梭镇班母村十四组是一个以拉祜族为主的少数民族村寨，文化水平偏低、留乡务农的劳动力中多以妇女老人居多，要如何破解就业创业难题，事关群众增收致富。

“我们组有很大一部分留守村民是妇女、老人和弱劳动力，妇女要顾家，老人又年迈，因此想要走好致富路，就必须想办法。”十四组组长兼富母乃云上乡村鸡养殖示范点负责人二妹说。

挑蛋、打包、装箱……在班母村十四组扎莫家，二妹和驻村第一书记陈涛正带领着村民一同打包鸡蛋，准备通过快递将鸡蛋运送至外地客户手中。

“这次快递运输是一次尝试，看一看通过快递运输我们的鸡蛋损耗情况。如果可行，我们希望通过快递运输，打通对外销售这条渠道，让我们的鸡蛋能够走出西盟，卖得更远。”二妹说。

“云上乡村鸡”是省畜牧兽医科学院在“笼放结合”养殖模式下，探索的环境友好型蛋肉兼用鸡绿色低碳养殖典型，鸡舍干净，氨气味小，养殖区顶部设置遮阴装置、采食、喝水、自动收蛋设施，以及通过集粪设施内接种水虻幼虫，实时消纳产生的鸡粪，能有效减少粪便堆积，抑制家蝇和病原微生物滋生，从源头降低臭气的产生，在原位实现鸡粪的无害化处理和资源化利用，同时水虻和房前屋后种的菜也能作为饲料喂养鸡。

“组里通过‘组集体+农户’，由组集体雇佣2名农户饲养，养鸡农户先卖鸡蛋，产蛋高峰过后还能卖肉鸡，增收有保障。目前，鸡蛋只卖了不到一个月，已经供不应求，价格也涨到1.5元/个，按照产蛋率60%～70%(全省试点平均产蛋率)测算，一年的营收至少能到10万元。”二妹说。

“园里有菜、树上有果、林中有鸡、手中有钱”在推动乡村振兴发展中，班母村十四组依托省农业农村厅和省畜牧兽医科学院技术帮扶力量，按照全县生态产业发展思路，因地制宜，充分利用留守老人、半劳动力和弱劳动力资源，以“四有”山区立体农业新模式推动农业特色产业发展，让群众家门口就能实现就业，实现挣钱、顾家“俩不误”。

同时，班母村十四组还积极探索“党组织+村集体股份经济合作社+农户”的模式，鼓励46户有意愿、有条件的农户利用房前空地种植蔬菜12亩，规模化种植无筋豆、牛心包菜等60亩，对接班母村红太阳合作社蔬菜队和县供销合作社，在蔬菜成熟时来寨子里收购，然后送到县城销售，实现产业发展带动就地就业。

以零工市场为驱动 赋能就近就业

“以前我们在家干完农活就闲下来，现在我们通过零工市场、微信用工信息就能实现就近务工，让我们妇女致富也能抵半边天。”临近春节，勐梭镇班母村十四组的娜戈和村里的姐妹却忙得不可开交，除尘、清洗、整理……每天都是在辛勤地挥洒汗水。

“在县城打零工，不仅离家近，方便照顾家里，收入还很可观，我们村妇女都参与进来了。”娜戈说。

发展家政服务，扩大就近就业。从2020年起，娜戈和村里的姐妹就加入了县城家政服务的队伍，2年的忙碌，也让她们的收入有了大改观。

“过去除了农忙时节，我们每年年头年尾都是闲着，如今可算是反过来了，每年农闲开始，我们就开始忙碌了起来，每天都要为2到3个家庭提供家政服务。”娜戈说。

班母村十四组有46户169人，全部为建档立卡户，2020年以前，村民的收入主要依靠种植稻谷、甘蔗、茶叶等作物。为培育和引导当地村民就近就地创业就业，增加当地村民的收入，西盟县人力资源部门以班母村为试点，安排2人负责班母村就业宣传，及时发布用工信息和劳务输出组织信息。目前，班母村十四组到县城家政服务公司打零工，常用工达19人，不固定零工达10人，村民月均工资更是能达3000至3500元，让乡村妇女也能成为增收致富的领头人。

“现在一年到头，我家通过打零工，提供家政服务，能有3万到4万元的收入。”娜戈说。

小零工关系大民生。近年来，西盟县紧紧围绕“稳就业保民生”工作目标，聚焦重点群体就业需求关键，着眼打造精准服务核心，大力推进零工市场民生项目建设，通过零工市场“小切口”，搭起灵活就业人员就近就业“暖心桥”。

“我们在组里设置了‘普洱智慧就业’和‘普洱零工微市场’，村民通过扫码，就能找到心仪的工作，还通过组里微信群及时向村民发布招工信息，让村民找工作更加方便。”二妹说。

理发店、保安、前台服务员、药店营业员……通过建立本地务工信息平台，培育和引导群众就近就地创业就业，西盟县人力资源和社会保障局成立了人力资源市场和零工市场，在县城周边村(组)统一设置“普洱智慧就业”和“普洱零工微市场”二维码，为用工企业、农村劳动力提供多种形式的就业信息服务。同时，利用村民小组微信群发布招聘信息，积极动员群众扫码获取用工求职信息，为群众求职提供高水平的线上服务，让群众“空闲”时间也能有致富的出路，还能缓解城市建设用工难题。

“2023年，我们组人均收入达到了13447.6元，比去年增长了10.24%，日子可算是越过越红火了。”二妹说。